윤리헌장
화일약품의 정도경영
화일약품의 정도경영은 윤리적 사고와 책임 있는 기업활동을 위한 정직한 화일약품의 기업문화 정착을 목적으로 하고 있습니다. ‘성실한 기업활동으로 사회정의 실현’이라는 창업이념을 통해 기업의 사회적 책임완수와 지속가능 성장을 이루기 위해 노력하고 있습니다. 또한 정직을 바탕으로 한 윤리적 사고와 책임을 경영활동의 가치판단 기준으로 삼고 있으며 임직원 모두는 각자 의식 속에 제반 경영활동 상 윤리적 문제가 없도록 최선의 노력을 기울이고 있습니다.
화일약품 윤리헌장
- 하나, 우리는 시장경제질서를 바탕으로 한 기업의 지속적인 성장을 통하여 고용창출과 성실한 납세로 국가 경제와 사회발전에 기여한다.
- 하나, 우리는 고객의 행복한 삶을 위해 고객의 입장에서 생각하고 결정하며 항상 고객가치를 창출하도록 행동한다.
- 하나, 우리는 합리적이고 투명한 경영활동을 통해 주주가치 향상에 최선을 다한다.
- 하나, 우리는 상호신뢰, 공정한 기회제공 및 투명한 거래를 바탕으로 협력업체와 공존 공영한다.
- 하나, 우리는 종업원들이 자율적이고 창의적으로 일할 수 있는 근무 환경을 조성하고 상호 신뢰와 이해를 바탕으로 성숙하고 깨끗한 직장문화를 이룩한다.
- 하나, 우리는 바람직한 인재상을 스스로 정립하고 끊임없는 자기개발을 통해 개인성장과 회사발전을 동시에 추구한다.
정도경영을 위반하는 부정 행위를 목격하셨거나 의문이 있는 경우, 신고해주시면 빠른 시일 내에 답변해드리겠습니다.
접수된 신고는 철저히 비공개 방식으로 처리되며 신고자는 어떠한 불이익도 받지 않습니다.
접수된 신고는 철저히 비공개 방식으로 처리되며 신고자는 어떠한 불이익도 받지 않습니다.